1. 28-40周歲，有退伍經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，行政管理等相關(guān)專業(yè)。
2.3年以上大中型制造企業(yè)行政主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有化纖廠行政管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3.熟練使用Office辦公軟件（Excel、Word、PPT），掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析技能；持有C1及以上駕照                                     4.具備出色的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力及抗壓能力，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強(qiáng)，能適應(yīng)制造企業(yè)工作節(jié)奏，可配合處理突發(fā)行政事務(wù)。
1.制定、完善公司行政管理制度（辦公用品、固定資產(chǎn)、辦公環(huán)境、車(chē)輛調(diào)度等），監(jiān)督制度落地執(zhí)行；統(tǒng)籌廠區(qū)后勤保障，涵蓋食堂、宿舍、保潔、安保等管理，優(yōu)化后勤服務(wù)流程，提升服務(wù)質(zhì)量。
2.組織公司會(huì)議，統(tǒng)籌對(duì)外接待工作，對(duì)接政府部門(mén)、合作商等來(lái)訪人員，維護(hù)企業(yè)良好形象。
3.協(xié)助安全管理部門(mén)落實(shí)辦公區(qū)域消防設(shè)施檢查、應(yīng)急物資管理等行政類(lèi)安全工作，確保行政流程符合國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范
4.負(fù)責(zé)行政部門(mén)員工的日常管理、工作分配、績(jī)效考核及培訓(xùn)指導(dǎo)，搭建高效行政團(tuán)隊(duì)，提升部門(mén)工作效率與服務(wù)水平。
（聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)明是在泗陽(yáng)人才信息網(wǎng)看到的，謝謝?。?/pre>
            

  泗陽(yáng)人才信息網(wǎng)敬告各位求職者：該企業(yè)已經(jīng)過(guò)泗陽(yáng)人才信息網(wǎng)認(rèn)證，可放心聯(lián)系

1、本站僅提供信息儲(chǔ)存平臺(tái)，所有信息均由用戶發(fā)布，其內(nèi)容及因之產(chǎn)生的后果，均由發(fā)布者承擔(dān)，與本站無(wú)關(guān)。
2、凡告知“收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用”的信息均有欺詐嫌疑，請(qǐng)保持警惕。